回答終了
病院MSWから施設ケアマネ(未経験)への転職を悩んでいます。 現在、病院MSW(年収450万)で就業中です。色々思うところもあり高級老人ホームに応募し合格しました。そちらは入居者70人でケアマネ2名体制。独自のケアマネ研修も多種あるようです。 介護職兼務ではなく、年収420万を提示されています。 これからの事を考えてケアマネを経験しても良いかも…と思いつつ、十年近くやっていたMSWを辞めることになるのか…と踏ん切りがつきません。 そして、上司に辞めたいと言い出すことも出来ないヘタレです。 皆様ならどうされますか?
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>色々思うところがあり ここが気になりました。 「隣の芝生は青い」ように見えてるだけじゃなければいいのですが…
悩んでいるならもう少しMSWを続けてもよいと思いますよ。またやりたくても、その時は狭き門かもしれません。 施設も運営してる医療法人へMSWとして転職、内部で異動を考える方が安全だと感じました。
申し訳ございませんが、私の意見や経験を元にしたアドバイスは提供できません。しかし、転職を考える際の一般的な視点を提供します。 1. 給与:現在の年収と比べて下がるかもしれませんが、それがあなたの生活にどれほど影響するか考えてみてください。 2. 経験:ケアマネージャーとしての経験は新たなスキルを身につける機会です。これが将来的にどのように役立つかを考えてみてください。 3. 研修:独自のケアマネ研修があるとのことで、これは新たな知識を得る良い機会です。 4. 人間関係:上司に辞めたいと言い出すことが難しいとのことですが、これは転職を考える際の一つの要素です。 これらを考慮に入れ、自分自身の価値観と照らし合わせて判断することが大切です。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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