教えて!しごとの先生
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現在育休中でパートの保育士です。

現在育休中でパートの保育士です。3番目の子の保育園が何度も落ち、保育園を追加してみますと職場に連絡し、急いで見学に行き、2番目のことは違う保育園に決まりました。職場に電話すると、人が足りてるから姉妹園にいってほしいとのことでした。 そんな話はいっさいされてこなかったのと、ただでさえ、姉妹バラバラ、主人も夜中まで仕事なため、育休前の職場の方が近いため今まで働いていた所に戻りたいです。 移動しないとだめでしょうか? パート(扶養内)で移動は聞いたことも、調べてもでなくて教えて頂きたいです。 よろしくお願い申し上げます。

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回答(2件)

  • 職場によってはパートでも異動はあるんじゃないですか? 3番目ならば保育士としても長いでしょうし、普段から連絡取っていればこんなことにはならなかったのでは?

  • 復帰は原則元の職位、給料、場所、部署です。 これは法律でそう定められているので、主張して大丈夫ですよ。 まずは、元の園に復帰したいですと伝えましょう。そう伝えた上で、ほかの園への異動を指示される(相談ではなく指示)のなら 一度労働局へ電話して状況を話してみましょう。 その場で職場に電話して、それは良くないことですよと言ってくれますよ。

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