回答終了
分かり切っていたことを、今更言ったって・・・・。 それ言っていたら、企業に入ったって、同じこと繰り返しませんか。 第二新卒で・・・と言っても、誰かが逃げ出しているから募集しているのです。 良くても、計画的な人員確保の出来ない会社です。 それを「まとも」と言うかは疑問です。 ご本人の市場価値があるかでは。 それに「公務員崩れ」は公務員の「物差し」が抜けない人は、使いにくいし、使えません。 それをご自身が面接でどのようにアピールできるかでは。 元県職員で、短期間で転職しました。 もっとも私は五年以内の退庁を予定して入りました。
今の仕事でのし上がることですね。転勤のない会社は中小企業です。
天下りしてる人、一杯いると思うから、OB訪問したら?
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