解決済み
路線バスの運転手 緑内障と診断、両眼で視野欠損50%越えてる 免許証更新は出来ました。主治医は運転可能と診断。 会社に報告したら解雇ですか?
労働組合に電話、ネット掲示板で質問したら配置転換といわれました。主治医からも病気で、解雇なんかできないといわれましたが、労働組合支部役員に聞いたら 「配置転換はハードルが高い。なかなか会社で移動にはならない」といわれました。 「じゃ、引き続き路線バス運転業務ですか?」 ときいたら 「それはない。ただ配置転換にもならない。解雇もない。」 さっぱりわかりません
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解雇にはならないでしょう。
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