労働基準法に違反してる事を労働基準監督署に申告した場合 その仕事先の店長はクビになりますか？

Question

労働基準法に違反してる事を労働基準監督署に申告した場合
その仕事先の店長はクビになりますか？

Answer 1

経営者の考え次第です

店長も上から言われてそのようにやったのみであれば、あまり大事にはならないのでしょうか。

ただ、あなたが労基法違反だと思っていても、実は労基法違反にならない可能性もあります。

※残業代が支払われない→職能給というなの固定残業代が支払われていた

※36協定をみたことがない!→だれでもみられる社内ネットに掲載されている等。

Answer 2

経営者の考え次第です。

Answer 3

違反内容によりますね。店長も一労働者でしょうから。

Answer 4

申告を理由にした解雇は禁止されています。
が、堂々と法律を破る会社はこの法律も破るでしょう。

あなたの会社はどうなんですかね。