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社会保険料 徴収誤りについて。 今年中の給与で、従業員から徴収している社会保険料に誤りがあったことが発覚したため、追…

社会保険料 徴収誤りについて。 今年中の給与で、従業員から徴収している社会保険料に誤りがあったことが発覚したため、追加徴収を行う必要があります。 しかし今年度の年末調整は済ませている場合どのように対応したらよいのでしょうか? 保険料の調整は来年に持ち越しても構わないのでしょうか? また、仮に年末調整がまだで間に合う場合、 追加徴収分を一気に今月給与で徴収するべきなんでしょうか?額が大きいのでベストな対応がわかりません。 ご回答よろしくお願いいたします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    まず本人同意がない限り、給与から不足額徴収できません。 またその年次の保険料なら、すんでいても再度年末調整したうえで、過不足を明確にし、本人に請求となります。

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