退職を検討しているのですが、私の場合、いつ辞めるのが得などあるのでしょうか。 在籍したらしただけお金が貰えますが、それは…

Question

退職を検討しているのですが、私の場合、いつ辞めるのが得などあるのでしょうか。
在籍したらしただけお金が貰えますが、それは抜きで年末調整や保険料など得という観点でお願いします。◆2023年度 在籍予定
◆2024年度 在籍予定
◆2025年度 6月末迄は在籍予定
↓考えいる予定日ですが、他にあれば
6月支給の賞与を受取り、9月末退職。
12月支給の賞与を受取り12月末で退職。
12月支給の賞与を受取り、3月末で退職。

下記、あまり関係ないかもしれないですが、メリット等になります。
⚫︎FIREするため、退職後は再就職せず、無職となります。
⚫︎1月に有休20日が発生します。
⚫︎4月に会社から、書籍やスポーツ用品等の購入に使えるポイント5万円分が付与されます。
※購入時は自腹ですが、領収書で20日迄に処理を行うと次月給与で支給される仕組みです(課税対象)。
⚫︎1,5,8月は連休があるため稼働日数が少ない。

補足

1月〜3月で退職することにしました！

Answer 1

①まず、月末日で退職をすること（社会保険などの保険料）
②４月の５万円を欲しいのか？今回諦めるのか？の選択です
その点を考えて、１月の有休付与もいただいてってことで、私なら１２月末までは働いて１月１日以降は有休残数を（勿論付与日が経過するように）うまく計算して有休を全部消化して、その結果をもって月末日で退職します
場合によっては月末日までに消化で有休日数が足らないときはその分は出勤です

Answer 2

年末調整なら12月。社会保険料は末日。気にしないなら締日。