クリスマスも年末年始休み全然ないし、 てか勝手にシフト組まれてて 全員出勤、冠婚葬祭以外の休みは認めないと言われました。…

Question

クリスマスも年末年始休み全然ないし、
てか勝手にシフト組まれてて
全員出勤、冠婚葬祭以外の休みは認めないと言われました。

準社員？パート？なのですが
一気にやる気うせました。めちゃくちゃ安月給で安い時給で給料で
ボーナスもないのに
なんで年末年始働かないと行けないのかよ！
って思いました。

今まで働いてた仕事も年末年始は休みは、全部無かったけど
2連休とれてました。

ほんと最悪です、
彼氏は、年末年始しか連休がないので毎年
年末年始は一緒に旅行行ってたのに行けないと思うだけで悲しくて辛いです。

もう、どうせパートだし
辞めようかなと思ってしまいました。

今、辞めてもいいと思いますか？
今辞めたら年末年始働かなくてすみますよね？
しっかり土日休みの年末年始休みがある仕事に
転職したいです。。。

Answer 1

生活リズムが合わない仕事なら、辞めるしかないと思いますよ。

Answer 2

退職したい2週間前に言えば、大手を振ってやめられます。
何か文句があるなら、労基に行きますの一言でお仕舞いです。
冬のボーナスが出るならいざしらず、私なら11月いっぱいで辞めるね。

で、お正月休みはゆっくりして、1月後半から就職活動かな。
パートでよければ、いくらでも仕事なんてあるしね。

社員じゃあるまいし、安い給料で責任感とか言われて、こき使われてもかなわんよ。

Answer 3

パートなら、来月15日付け
で辞めたらよいと思います。

クリスマスはしかたないにしろ、お正月は休みたいですよね。