教えて!しごとの先生
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雇用形態がパート(フルタイム)でも契約期間などの無い「無期雇用」なら正規雇用と言えますか?

雇用形態がパート(フルタイム)でも契約期間などの無い「無期雇用」なら正規雇用と言えますか?

補足

厚生労働省が発表している正規雇用の定義は「使用者との間で期間の定めの無い労働契約を締結している労働者」とあるので無期雇用であれば正社員、パート問わず無期雇用なら正規雇用なのかと思い質問しました。 否定される方は根拠と正規雇用とは何なのか説明もお願いします。

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