有給から育休に入る月の社内手当について もし、わかる方がいらっしゃいましたら教えて下さい。

Question

有給から育休に入る月の社内手当について もし、わかる方がいらっしゃいましたら教えて下さい。現在、産後休暇中なのですが勤務先が有給扱いなので会社から給与がでており、調整手当や家族手当など本俸以外の手当もいただいています。 来月の20日まで産後休暇の後、育休に入るのですが、給与は日割りになるとして、手当は全く支払われない？日割り？通常どおり支払われる？ どうなのかと疑問になりました。

勤務先によって異なるのかもしれませんが、だいたいの場合でも良いので、どのパターンが多いのかなど知りたいです。

ご回答可能な方がいらっしゃいましたら 宜しくお願いいたします。

Answer 1

公務員さんではないですよね。民間で産休中、諸手当含む給与が支給されるのは、なかなかないです。しかも育休にはいっての期間についてどうなるか、これまた民間ではほとんど例がないので、お勤め先に聞いてください。

Answer 2

日割り．