50歳の独身男性です。前職の家電、自転車販売のフロアー長、コンビニ店長職の経験に基づいて、店長職以上のキャリアアップ(エ…

Question

50歳の独身男性です。前職の家電、自転車販売のフロアー長、コンビニ店長職の経験に基づいて、店長職以上のキャリアアップ(エリアマネージャー等)を目指した転職活動していますが、50社(内、半分は、書類選考落ち)不採用になっています。
職種は、携帯ショップ(ドコモ、ソフトバンク)、コジマ、ノジマ等の家電量販店や東急ハンズやロフト等の雑貨ショップ、ダイソー、ドン・キホーテ、スターバックス、サーティワン、イオン、ライフ、洋菓子屋、煎餅屋です。
最近、パートやアルバイトからでも応募しましたが、不採用でした。明るく、笑顔で面接に挑んでいるのですが？もう、50歳では、販売職に就けないのでしょうか？さらにショックなことに、他のコンビニ店長職の応募の会社も不採用でした。
納得がいかないので、不採用理由を聞いても、教えてくれません。

採用担当者の方、アドバイスをください。
そんなに47歳の男性が売場にいたら、おかしいですか？

また、独身と既婚者では、採用基準が違うのでしょうか？

自分は、発達障害です。
ADHDと自閉症スペクトラムです。

最近、配送や福祉、介護、保育業界にも視野を広げましたが、不採用です。

このままでは、失業保険が切れてしまいます。

企業の人事部の方々、どうか採用お願い致します。

餓死してしまいます。

Answer 1

介護職を希望するなら介護の資格を取ったほうがスムーズでは
職業訓練に確か介護のコースもありますし資格があるなしでは
就職率が違うような気がします。

販売系でも販売系の資格ってありますよね
そういった資格のありなしでも多少違うと思うんです。
そういった資格持ってます？
経験も大事かもしれませんが何かしか資格があると
少しは強みになるかと。

年齢が行ってからの転職は独身だろうが既婚だろうが
関係なく大変です。
企業も若い人を欲しがりますしなかなか・・・。
一流企業からの転職でも結構就職先がなくて
何社も落ち続けたとやっと就職できたといってましたし。

それから障碍者求人ですがこちらもなかなか仕事にありつけません。
発達障害の場合は特に…就労支援の後押しがあるとないとでは
そうでなくても狭いんです。

５０歳からの就職なら職業訓練を受けて資格を取って
からの方が就職はしやすいです。
資格取得前向きに考えてみてください。
役職については今は考えないほうがいいです。
平からチャレンジです。

Answer 2

一般から応募していますか？

障害者求人から探した方が、早く職に就けそうに思います。

Answer 3

応募先はいずれも、若い人がバリバリ働くような所…という印象です。

大手の所は、20代後半30代で役職についています。

明るく笑顔で面接に挑んでいる…
それだけでは何とも判断出来ませんが、面接官は、大勢の人と接しているため、発達障害がある…という事で、受け答えの中でどこかで違和感を感じたのかも知れませんね。

前職を辞めた理由…
転職回数…
それぞれの勤続年数…

どちらにせよ、応募はあなただけではないでしょうから、あなたより優秀な人材がいた…という事だと思います。