回答（1件）
- 続きを読む
「前向きに検討」の言葉は、待たせることを正当化させる上での魔法の言葉で、そういう言葉に土壇場で裏切られての相談も散見しますから、あくまで結果を待つしかない状況です。 「内定にほど近い」とか「確実」とかの言葉を出さないことでは、相手の方こそ言葉選びに慎重なわけですね、そこで魔法の言葉なのです。 リクルーターといっても、エージェントなどの外部の人ですよね？ なおのこと言質に責任がかかってくるので、企業側はリクルーターに対して「前向きに検討」とは違う別の言葉を使ったかもなのです。その内容にしても、回答者は知る由がないですが…
この質問を見ている人におすすめの求人
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
パート・アルバイト（東京都）
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
正社員×土日祝休み（東京都）
求人の検索結果を見る
面接に関心のある人におすすめ
< いつもと違うしごとも見てみませんか？ >
覆面調査に関する求人（東京都）
求人の検索結果を見る
あわせて読みたい