解決済み
55歳です。50になり娘も自立して、夜勤もきつい年になりましたので夫の扶養にはいりました。5月から無職になりだいたい10万弱で働きたいとハロワやホームページで探します。扶養内午前中週4から5日と労働条件に書いてあるところ。 でも実際面接にいくと丸一日勤務もありローテーションと必ず言われるのです。 給与も週2くらいで40,00ほどしかならず3回面接お断りしました。 なかなか仕事も見つからず友人を頼って母体が大きいところにしました。友人は正社員ですが、私は扶養内希望でちょうど募集がありましたので面接してもらいました。 ①「時給1500円、4時間勤務が週3、雇用保険なし。交通費毎日120円手出し。でも贅沢は言ってられないし何より友達がいい人だったのて3日働いたら上部から正社員で働いてもらえないか?といわれ、えーまた扶養抜ける手続きを夫に頼まなきゃと思っていたらまた3日働いたところ やはり人員はどうにかなるので最初①でといわれ働いてます。月70000くらいです。雇用保険なしというのも凄く引っかかってます。 人の気持ちをもてあそぶような面談、交通費手出し、テンションダダ下がり。 でも友人の紹介だし、モチベが上がらないまま働いてます。 55歳で仕事を探すというのはこういうことでしょうか。
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私は以前いた職場の都合で55歳で転職し正社員で雇用され、今に至ります。 就職とはタイミングでもあります。 質問での《3日働いたら上部から正社員で働いてもらえないか?といわれ》の“上部”が、どの様な立場なのか不明ですが権限の無い立ち位置で、単に個人的な思いだった。 それを権限の有る人物に相談したら却下されたから《やはり人員はどうにかなるので最初①でといわれ》となった様に感じます。 こう言った口の軽いタイプは何処にでも居ます。 根拠なく、ただの憶測を恰も事実の様に話す人です。 《人の気持ちをもてあそぶような》と他人を責めるだけでなく、簡単に赤の他人の言葉を鵜呑みにしない癖を付けるのも必要ではないでしょうか。
貴方も条件を出してるんですよ。 相手も出すのが普通かと思いますよ。 週12時間ですので保険加入義務は無いですし。
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