教えて!しごとの先生
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至急質問!

至急質問!家族経営小さい会社で町工場で働いたが暑いし女だがかなり重たいのめちゃくちゃもったり、運んだり、仕事はただの扶養パートだが検品だけでなく、在庫管理、発注を一人でさせられ納品も多く必死に時間内に終わらせるようやってたが、経営者がクソでパワハラ、モラハラ、ワンマンで従業員を奴隷扱い。俺様で怒鳴り散らしで自分の気分で言いたい放題。私は理不尽な怒られ方やミスしてないが決めつけていってきたり、一度かなり理不尽とでストレスと発言して、辞めるか考えると言って様子みたが変わらないからしばらくして辞めるとはっきりいい、経営者がクソだから嫌だとは言わず、扶養内ですごい量だし、大変だし、腰も痛いし、体力も使うしといいやめることにしたが、やめるといった後更に社長に仕事で話しかけたらかなり見下したような嫌な態度やイライラした態度。私にだけそんな態度。 テキパキ仕事はできてたし、なんでこんな扱いされるの?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • 〉なんでこんな扱いされるの? 経営者からしてみれば、従業員は、奴隷扱いした方が楽ですし、人を見下すのも快感があるのでやってしまう人はいますね。もちろん、やっちゃいけないことだし、許してはいけないと思います。 主様はただただ被害者で嫌な体験をしてしまったんだと思います。さっさと辞めて正解です。

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