派遣の更新しない(辞める)ことについて教えてください。 2ヶ月更新の派遣で働いています。 次の更新はしないで、契…

Question

派遣の更新しない(辞める)ことについて教えてください。

2ヶ月更新の派遣で働いています。
次の更新はしないで、契約終了したいです。契約終了の一ヶ月前に更新するかの確認が派遣会社からあり、その時に更新しない旨を言おうと思ってます。
この場合、円満な契約終了となり、そんなしっかりした理由などはいらないのでしょうか？
正社員に転職するという理由なのですが、実際は職場の人間関係が悪く辞めたいという理由です…。
ですが、円満で辞めたい為本当の理由は言わないつもりです。
また派遣も辞めるつもりで、次の場所を紹介してもらうつもりもありません。
フルタイムの為派遣会社の保険に加入しましたが、次の場所を紹介しなくていいと言った場合、派遣会社に登録してても、保険証をすぐ返却しますよね？

Answer 1

契約期間満了だからで十分です。しつこく聞かれたら一身上の都合とか転職とか言えばいいだけです。

社会保険については契約期間中だけ有効なので、契約期間終了翌日から社会保健の資格喪失なので使えません。登録してても雇用関係はなく単なるその他大勢の登録済みスタッフなだけなので。

任意継続制度という制度で引き続き保険証を使える制度はありますが、国民健康保険と保険料を比較して判断すべきです。

Answer 2

期間終了なら明確な理由になります。
本当の理由は必要ありません。
まぁわかるとは思いますが、契約終了してその後の仕事の紹介は不用とすれば問題なく辞められます。
最終勤務日に保険証などの貸与品を返却し、後日制服などをクリーニングして返却すれば大丈夫です。

Answer 3

転職希望や一身上の都合でよいです。

色々言いたいことがあれば言ってもいいですが、言いたくない場合は特に必要ありません。

Answer 4

終了打ち切りされるのでしたら理由を言う義務はないですが
どのみち聞かれるとは思いますので
派遣で無く、直接雇用の道を探しますとでも言えば良いと思います
派遣も辞めるのでしたら保険証は返却することになるでしょうが
国民健康保険に切り替える必要があったと思います（詳しくなくてすみません）
派遣を辞める意思を伏せて派遣会社に登録続けるのでしたら
就業していない間は自腹で保険料を支払えば（天引きされる給与が無いので）
そのまま社会保険が使える可能性もあったと思います