転職の最終面接前に、前職の直近3ヶ月分の給与明細をメールで送るように指示されました。初めての転職ですので分からないのです…

Question

転職の最終面接前に、前職の直近3ヶ月分の給与明細をメールで送るように指示されました。初めての転職ですので分からないのですが、これは最終面接時の給与交渉などに使うのでしょうか。

Answer 1

そうですね。

ある程度の実績がある場合は、前職の経験や給与を積み上げてくれる場合があります。初任給スタートなら問題ないですが、前職の給与をある程度はカバーする待遇だと、当然ながら前職との給与比較が必要になります。

その時に口頭だけの自己申告だと、給与を多く申告するケースがあります。いわゆる「年収詐欺」と呼ばれる給与引き上げ工作ですね。それらを防止するために経験を上乗せする場合は提出を義務づける会社はあります。