解決済み
転職について質問です。 私は今年で22になる女です。音楽系の短期大学を卒業して20歳で介護業界に新卒入社しました。そのときコロナがいちばん酷かった時と被り、心も体もボロボロになりかけてしまった為、7ヶ月で退職。 転職し無期雇用派遣の会社で事務職として就職しました。無期雇用派遣ですので、派遣会社に正社員として在籍し、別企業様に事務職として出向という形で働いています。(7ヶ月目) しかし、長期契約で働く契約だった今の企業様で、結婚異動による人員不足解消で今月で契約満了になりました。 この企業様はとても環境がよく、働きやすかったので給料が安(定期代など除いて手取り14万ほど)くても我慢出来ました。(直接雇用歴もあったためワンチャン正社員雇用狙ってました。) しかし、これから他のところに行くとなると、この手取りで一人暮らししていくにはあまりにも給料が安い、せっかく覚えてこれから頑張ろうと思ってた時の契約満了がこれからもあるかもしれない、出向先企業様を選ぶことが出来ない(休み土日希望で出してるのに、水木休みを提案される、そこに行かないと...と脅されかける。)と思うと、転職し、普通に正社員として長く務められる企業で働きたいと思うようになりました。 まとめると、社会人2年目で1年以上同じ企業で働いた経験がなく、資格もない。愛知で一人暮らしをしていて、今の会社は無期雇用派遣の会社で手取りは実質14万ほど。毎月カツカツです。 転職をしたいのですが、この年で3社目はさすがに辞めた方がいいのか、するとしたらどんな仕事がいいのか(狙い目?)、注意することはあるのか、を教えて頂きたいです。 ちなみに家賃は45000円です。 何もしたい仕事があるわけでも勉強したいことがある訳でもないため、本当に人生に絶望しかけてます。 でも実家に帰るのはどうしても嫌で、こちらに残り続けたいです。 何についてのでも良いので、どうか助言いただけると幸いです... よろしくお願いします
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無期雇用であろうとなかろうと所詮、社会的な地位がない派遣と気づいてください。派遣会社が人材を提供して報酬を吸い上げた中から給与として少額の報酬を渡しているだけの劣悪な環境と気づいてください。 企業直で正社員に応募して正社員になれたら、月々の給与は低くても賞与などで年収はどんどん増えていきますし昇給もしますので、転職をすべきです。 また、音楽系を生かした就職先も視野に入れて正社員で雇用してもらえるところを探したら良いです。派遣会社は、社員に優しいのも特徴です。若いうちだけ利用されていることに気付きましょう。 まだ若いので正社員口はいくらでもありますので、これ以上派遣社員の経歴を作らず正社員口を探してください。
とりあえず今の会社の人事に中途採用して貰えないか聞いて見てはどうですか?
工場作業系の派遣社員探せばいいよ。事務より給与高いです。 3交代夜勤ありなら手取り20いくと思います。当然この仕事に将来性はないのでこの仕事するなら趣味独学で何かスキル増やすよう常に勉強は必要です。 事務はエクセルに強ければ役に立つ事は多いですしエクセルは独学容易です。 また、実際のところ事務仕事している人に限ってエクセル勉強しない人が多いので独学で鍛えれば事務仕事に入っていい立場を確保するのは容易だったりします。結構どの職場でもよく見かけますが過去の遺産を大事に使っている職場結構あります。以前いた社員が作ったエクセルを大事に使っている。不便な部分あるが誰も作り変え出来ないのでそのまま使っているという職場も結構あります。 スキルあればこの手の職場でよい立場を確保できます。 一旦工場作業やりつつ事務系スキル鍛えればいいかと。 あとは語学ですね。英語中国語ベトナム語何でもいいので趣味独学できる物の勉強進めればいいです。ビジネスレベル無いと意味がないと思うかもしれませんがコミュレベルでもあるのとないのとでは違います。コミュレベルぐらいなら独学で1,2年も勉強すれば十分身につきます。 昨今外国人実習生ありきの会社も多いですのでコミュレベルでも語学があると優遇される事もあります。 仕事向け独学=資格と考える人も多いと思いますが資格の場合その仕事狙いになります。選定難しいのとモチベ維持も難しいです。 汎用的なスキルの方が趣味独学しやすくモチベも維持しやすいです。
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