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退職届の理由について教えてください。 看護師です。 一身上の都合と記入し提出したところ、返却されました。 詳しい理由は…

退職届の理由について教えてください。 看護師です。 一身上の都合と記入し提出したところ、返却されました。 詳しい理由は直接上司に伝えてあります。なぜ一身上の都合ではダメなのか聞いたところ、「これじゃ退職させられない」の一点張りでした。 先輩方に相談したところ、「一身上の都合以外で辞めたところないよ、おかしいよ」と言われました。 退職届を受理してもらえず、このままでは退職予定日の1ヶ月を過ぎてしまいます。 こういった病院は少なからずあるのでしょうか。 これが本当におかしいのなら何か打つ手はありませんか。 退職前面談も不安なため録音しようか悩んでいます。

補足

「これじゃ退職させられない」に追記です。 「一身上の都合を理由にすると会長から認めてもらえないため、退職させられない」が上司からの詳しい理由です。

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知恵袋ユーザーさん

回答(5件)

  • ベストアンサー

    辞めたいのに辞めさせてもらえないのは、違法です。 一身上の都合でいいと思いますが、その詳しい理由を伝えた上司にそのことを伝えてみたらどうですか?

  • それは、おかしいです。一身上の都合、大丈夫です。労働基準監督に相談しましょう。自由に、辞める権利は、あります。 きちんと、1ヶ月前に、していれば何も問題ないし。あまりごちゃごちゃになれば、パワハラになってしまいます。貴方は、もうや辞めて、大丈夫です。後は、郵送して、辞めたらいいですよ。

  • 内容証明郵便で出せばいいです。

  • 退職を不当とできる何かルールなどがあるのかもしれない

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