解決済み
ハローワークの再就職手当について、伺います。私の記憶が正しければ支給条件の中に、ハローワークが出している求人から就職に繋がった場合、残りの失業給付の期間に応じて再就職手当を支給する。というものが、あったと思うのですが間違いないでしょうか??特に確認したいのは「ハローワーク」が出してる求人でない場合は再就職手当は無効になるか、どうかです。その他の細かい条件はとりあえず置いておいて、ハローワークが掲示している求人である必要があるのか、ないのか、この点について知りたいです。 宜しくお願い致します。
79閲覧
「ハローワークが出している求人から就職に繋がった場合、残りの失業給付の期間に応じて再就職手当を支給する。」 ↓ 合っていますが、残りの日数が自分の当初の給付日数の3分の1を切ってしまったところで、支給される権利がなくなります。 「ハローワーク」が出してる求人でない場合は再就職手当は無効になるかどうか ↓ 再就職手当をいただく上では、いろいろな要件を全部クリアしないといけないのですが、 https://www.r-agent.com/guide/article11815/#i-4 上記の解説中の4にある「自己都合による離職で、原則2ヶ月の給付制限がある場合、1ヶ月目はハローワークもしくは人材紹介会社の紹介で就職を決めること」が質問者さんの核心事項に当たり、文章前半の限定条件に該当する場合はそういうことです。 限定条件に該当しない状況または経過事情による場合、どのように再就職を決めても支給対象です。自己都合退職で給付制限期間がある場合の注意事項ですね…
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る