退職理由が、ムカつく上司をぶん殴った事による懲戒解雇だった場合、転職先から会社を退職した理由を聞かれたら正直に答えなけれ…

Question

退職理由が、ムカつく上司をぶん殴った事による懲戒解雇だった場合、転職先から会社を退職した理由を聞かれたら正直に答えなければいけないのですか？

Answer 1

暴行傷害で逮捕ですか？
前科は？

Answer 2

そうです！
懲戒解雇を隠すと「経歴詐称」になる事が有ります。
例えば、企業から前職を辞めた理由を聞かれた時
に対して偽った理由を答えたとき。