看護師3年目です。県立病院で勤務しています。

Question

看護師3年目です。県立病院で勤務しています。公務員扱いなので毎年12/10にボーナスが支給されているのですが、退職の意思を例えば支給日の3日前の12/7あたりのギリギリ前に伝えても減額される可能性はあるのでしょうか？
この時期であればさすがにボーナス支給額は決定されていると思うのですが、どうなるのでしょうか。

Answer 1

県職員という立場でしょうか？地方独法職員という立場でしょうか？
・・まあそれは置いておいて一般的な話で書くと
６月２日～１２月１日の勤務状況が影響、１２月１日が基準日となっていてその日に在食する職員に支給される。というのが一般的です。
一般的な考え方であれば書かれている例で減額されることはありません。
あくまで一般的な話で、正確なところはお勤めの県の条例等を確認する必要はあります。

Answer 2

国家公務員の場合は、基準日である12月1日時点で在職していれば、ボーナスは満額出るそうです。もちろん、在職していても休職や停職、基準日から支給日までの間の懲戒免職など、ボーナスの減額や不支給の原因となる要素もあります。
県立病院ということですので、お勤めの県又は病院が、条例等で国家公務員のボーナス基準を真似ているかとは思いますが、自治体によって違うかと思いますし、病院の内規等もあるかもしれませんので、人事担当の方に確認されることをお勧めします。