50代保険会社で半年で退職し別の業界の営業で面接を控えてます 退職理由は、知人の紹介で入ったが、ある程度…

Question

50代保険会社で半年で退職し別の業界の営業で面接を控えてます

退職理由は、知人の紹介で入ったが、ある程度の固定給は聞いてたが入社してからの説明で、固定給が変動し数年でさらに変動し少なくなりインセンティブが増えるでした。

不安定な収入なので退職なのですが、正直につたえていいものですか？

知人の紹介なども伝えた方がいいのでしょうか？

前回二次面接までしたのに落とされたので
転職理由もあるのかとふとおもいました。

補足

給与が固定級と聞いてたのですが、年度毎に変動すると相違があり半年で退職しようと考えてます。

退職理由をポジティブにどう伝えたら良いかなかなか難しいです。

Answer 1

Q:保険会社を退職された理由は何ですか？

A:これまでの私の経験をもっと幅広く活かし、最後に一花咲かせたいと、思う様になったからです。

前職は知人の紹介で保険業界の個人向け新規開拓の営業職に転職しました。

私自身、保険という商材で様々なお客様の未来を支える仕事が出来、とても充実した半年間を過ごすことが出来ました。

ただ、この半年間でお客様と接する中で今までのスキルと経験から『〇〇の業界』で（面接する会社の業界の事）〇〇のサービスでもっとお客様の支えになれるんじゃ無いかと思うようになりました。

半年間で辞めてしまうという事についてはもちろんながら罪悪感はあるのですが、残りのビジネスマンとしての人生をより充実させていく為には、早い決断と行動が必要と考え、今回退職し、転職の決断に至りました。

こんな感じで答えるのはどうでしょうか。
必ずポジティブな内容でこれからの事を意識して答える様にする事がポイントです。
言い訳がましいネガティブな事を言った瞬間にアウトです。
少なくとも、以下の内容の回答は厳禁です。
・給与形態が分かってなかった。
・騙された。
・契約が取れなかった。
・自分に合っていなかった。
など