大変ですよ、営業自体。 よく人材派遣営業はロクなのが居ないとは私の知り合いが言ってたけど結果的には営業職自体をロクな業態じゃないと叩いているような感じです。私の知り合いは曾て 業態は違い過ぎますがBIGモーターの営業に騙されて粗悪品を買わされてから営業職全体を揶揄するような言い方をしてたから。 確かに人材派遣営業は派遣会社を頼らないで就業してる方々からしたら「???。なんでそんな連中からの情報頼りに仕事探してんだ?」とか揶揄してるかも知れないけど派遣営業からの情報は意外にも?有難い情報も有りますから 。有難い情報を出してくる営業さんは営業職が適職だ、自分には向いていると考えてるから業務もキチンとこなせる。 だけど、営業職なんかラクです、 特に人材派遣の営業は。仕事取ってくるだけだし、とか淡々と考えてるような感じの人からの情報は全くダメだとは言えないけど結果的には派遣されている人からしたら「頼りない人、、」と思われても仕方がないけど。 派遣されている人達の姿勢も問題です。どうせ、派遣なんか直ぐに 辞められるだろうから、とか淡々と考えちゃってる人達相手に 頑張る営業さんは気の毒ですが。 営業職自体は業態は違えど 大変な事には変わりないので。 人材派遣の営業は離職率が高いとかは聞いた事はあるけど 反面、何考えてんだか?理解出来ない、と言われてる人達も多いです。私自身曾て営業さんからの情報頼りに派遣で就業してたけど 担当の営業が前職が水商売系だったし相手とのやり取りはかなり上手いから一応安泰気分で就業してたけど結果的に短い期間で終わりにされてしまう結果に。 派遣先から元々短い期間で、と言われてたそうですが 短い期間とは1ヶ月以内。と。 それを営業が上手く話して 半年間に無理矢理引き伸ばした、と後で派遣先から聞きましたが。 派遣さん使うと割高になるから、 とも言われたけど。 確かに1ヶ月過ぎた辺りから私自身のやる仕事がなかった、時期もあったから、、営業に確認したら 「そんな事は無いけど?」と。 参りましたが。 営業職は業態問わず大変です。
人相手の仕事なので大変ですね。担当する派遣社員のフォローやサポート、新規営業、派遣先との定期的なやり取り、派遣社員への対応等休日問わず仕事の事で動くこともあるでしょうね。しかしきちんとした派遣会社は1つの派遣先に数人の営業がついてましたよ。1人だと多忙すぎると思います。
よく言われるけど、どの世界でも大変なので派遣営業に限るのは見方次第かと。 人を相手にするので、休みに連絡きたり、常識なく無欠や無断退職のgmもいますから。 採用に未経験でも関われたり、社労管理の知識は自然とつくので考え方次第です。 ネットの総評とかはやってみると全くアテにならないので自分次第かと
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