今の会社の1か月の労働時間は230時間前後です。 残業時間は60時間から70時間です。 労基に相談しても良いでしょう…

Question

今の会社の1か月の労働時間は230時間前後です。

残業時間は60時間から70時間です。

労基に相談しても良いでしょうか？

Answer 1

年７ヶ月以上その残業が続いている
職種が建設業、運転業務でない

なら、指導を求めることはできますが、
そもそもバレたらやばいなら黙って辞めましょう。
労基は、よろず相談所ではありません。

Answer 2

労基に違反した会社に対し意義を訴えると居辛くなるでしょう。
報道で勝訴したはいいですけどその後気持ちよく仕事が出来ている
かどうかなんて追跡調査していないので。
ではどうすればいいかなんですが、自分で身を守るしかないと思います。
収入減ってでも仮病や冠婚葬祭と偽って休むことですかね、普通にみんな
やっていることですよ。

Answer 3

会社が労働者と36協定をむすんでいるかどうか確認しましょう。

Answer 4

相談しましょう。上限をはるかに超えてます。