解決済み
先月まで派遣社員として働いていました。派遣先の都合で先月いっぱいで打ち切りになりましたが派遣会社からの派遣終了の告知は1ヶ月前までにはなく同じ派遣先に入っていた他派遣会社の社員から打ち切りの噂を聞き、私から派遣会社に確認してもハッキリとした返事をせず終了半月前くらいに次の仕事先を紹介したいと言ってきたのですが私が通える範囲に良い仕事は無く先月いっぱいで退職しました。こういう場合の退職理由は自己都合になるのでしょうか?詳しい方がいましたら教えて頂きたいです。よろしくお願いします。
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契約期間満了日までに派遣会社が次の仕事の紹介かつ就業に至らなければ(紹介されても何となくではなく、通勤や業務内容相違など明確な理由があれば断っても問題無し)、契約満了までに紹介出来なかったという理由の特定理由離職者になり7日の待機期間後は失業保険の受給資格対象となる。 ただし給与の支払対象となる勤務日数が11日/月で6ヶ月以上加入期間が必要。 実際私は昨年9月末にそれまでの3ヶ月から6ヶ月に契約期間を延ばした延長依頼を受けて営業担当に2時間説得されたけど断り紹介された案件も激務な業界なので断り契約期間満了日翌日に離職票請求して2週間後にはハローワークで手続きして7日の待機のみで失業保険の対象者になった。 過去にも更新を断った事何度かあるけど自己都合になった事は無い。
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お答えとしては、「契約期間満了にて退社(会社都合)」となり、特定理由離職者の扱いになるでしょう。
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