会社都合の失業保険についてです。10月1日より就業の会社を、会社都合により10月末で退職します（11日間勤務済）。

Question

会社都合の失業保険についてです。10月1日より就業の会社を、会社都合により10月末で退職します（11日間勤務済）。受給の条件に、雇用保険に加入していた期間が6ヶ月以上とありますが、今回会社都合で退職する会社のこの一ヶ月も含めて6ヶ月あれば良いとの解釈で宜しいでしょうか？お詳しい方、よろしくお願い致します。

Answer 1

「1年以内に6ヶ月」なので、その期間内なら、それが2社や3社の通算でも有効です。
当然、離職票は、通算する会社すべてのものが必要です。