転職活動を行っています。 正社員はもちろんですが、派遣社員も視野に入れています。 派遣社員となり、派遣先で正社員にな…

Question

転職活動を行っています。
正社員はもちろんですが、派遣社員も視野に入れています。
派遣社員となり、派遣先で正社員になろうとする場合、給与交渉は派遣会社の方がしてくれるのでしょうか?ちなみに、地方で事務職を希望しているのですが、派遣社員との給与差額はどのくらいでしょうか?
仮に、派遣社員の月給が16万・18万・20万の3パターンで大まかに教えてください。
また、他に知っておくべき内容があれば知りたいです。

Answer 1

紹介予定派遣なら最初から決まっています。
それも踏まえて派遣先を決めたらいいと思います。
普通の派遣からの正社員登用はもう運とかタイミングなんですよね…
私はそれですが、契約満了の1ヶ月前にあれよあれよと決まった感じです。
派遣会社と派遣先が年収を決めて（派遣からの登用だと初年度年収の30%を紹介料として支払うので）こちらにこの金額でどう？と話がありました。
同じ仕事内容、勤務時間で年収100万近くUPしましたが、派遣会社によれば、正社員登用も滅多にないけどこんな上がる事は本当に稀（同じくらいか下がる場合も）、すごく運がいいと言われましたよ。