歩合制で仕事をするにあたっての、メリット、デメリットを聞かせて下さい！（雇われる側が） 自分が納得出来なければ歩合制で…

Question

歩合制で仕事をするにあたっての、メリット、デメリットを聞かせて下さい！（雇われる側が）
自分が納得出来なければ歩合制での仕事はしない方が良いのかな・・・とも思い、今悩んでいます。拘束時間８時間以上、休憩が４０分あるか無いかです。

Answer 1

歩合制の、メリットは、結果に比例するので、売上が上がれば（契約？）上がるほど、お給料が沢山貰えることです。

やりがいが、あると言えます。

デメリットは、結果が出せなければ、極端な話、お給料が０円ということになります。

かなり、キツイです。

まぁ、これは、完全歩合制の場合ですが・・・

一般的には、幾らかの固定給＋歩合というのが多いと、思いますが、

売上がないと、固定給しか貰えません。

逆に、固定給のみ、だとすると、一生懸命頑張って、売上を上げたとしても、

売上が無い人と同じお給料で、切なくなると思います。

休憩４０分は、短いと思いますが、お仕事の内容が判らないので、一概にはなんとも言えません。

本人のやる気しだいですが、最低限の固定給がある方が、生活は安定するし、精神的にも楽だと思います。

自信や、先の見通しがついたら、完全歩合制でもよいと思いますが・・・。

Answer 2

メリット：売れば売るだけ儲かる。

デメリット：売り上げがなければ、収入が無い。

拘束時間があるということは、お店か何かにいて、販売するって事ですか。