解決済み
失礼致します。 正社員として雇用され、一度怪我をして入院し、復帰する際に段階を踏んでフルタイムに戻すと約束の上で短時間正社員の雇用契約を結んでしまいました。しかし、それから完全に治ったにも関わらず色々と理由をつけて正社員に戻してもらえません。 この様な場合には何か対抗策はありますか?
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改めて正社員に戻れる条件を書面で確認することです。 拒否されるなら、転職活動を。
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