教えて!しごとの先生
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会社負担で取らせて貰った国家資格があり、

会社負担で取らせて貰った国家資格があり、転職すると100万近く年収が上がることがわかりました。 会社から、資格を取得した際に1万円報奨金を頂き、昇進させられ役職手当も無く残業時間が20時間増えただけなのですが 色々資格を取らせて貰い恩を感じていますが、転職すべきですかね? 希望の転職先は、外資系で残業ほぼ無しです。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    流石に年収が100万円近く上がって待遇も良くなるということですと、転職されたいという気持ちは当然ですし、されても良いと思います。 しかし、恩義とは別に契約上あなたが費用負担を求められる可能性がありますから、確認が必要です。 その国家資格の取得費用は完全に会社負担(給費)ですか?それとも会社から貸与されて取得されたものですか? 貸与となる場合、受験時なんらかの誓約書などにサインされませんでしたか?(取得後一定期間以内に退職した場合返済するなど) もしその定められた一定期間内にあなたが退職するとなると、取得費用の返済を求められる可能性があります。 ※よくタクシーやバス運転手の求人で「普通自動車免許を持っていても応募可能」というものがあります。これは入社後会社負担で教習所に通って二種免許を取得して乗務するというものなのですが、この場合、短期で退職すると退職者に教習所費用の返済を求められます。 完全に給費で、かつその資格が業務上必須のものであるならば、退職されても費用負担を求めることはできないのが一般的です。 まずはどういう形で会社負担となっているのか、よく確認してみてください。

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