個人の有給取得率を選出する数式は以下になります。 「個人の有給取得率=算定期間中の有給取得日数計÷算定期間中の有給付与日数計×100%」 要は、自分が持っている有給休暇を、どれだけ取れた(消化できた)かを数字で示すもの、です。 有給休暇が取りやすい企業が「アピール目的」で公表していますが、好評の義務は無いので、引く企業は数字を出しません。 なので「公表している企業」はそもそも取りやすい、という目安にはなります。数字が多い少ないよりそちらが大事です。
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