派遣で、初回契約の更新を断った場合に残りの契約期間があるにも関わらず即終了を言い渡された方いますか？ 会社都合というこ…

Question

派遣で、初回契約の更新を断った場合に残りの契約期間があるにも関わらず即終了を言い渡された方いますか？
会社都合ということで、休業手当ては出ましたか？

Answer 1

色々なケースを経験していますが、すべて派遣会社や派遣先次第ですよ。

・支払いのないケース
あるブラックな派遣先だと自己都合で退職させようと迫ってきました。
ブラックな派遣会社も同様に自己都合で処理してきました。

・支払いのあるケース
派遣先に問題があると自覚していた某社は100%計算で給与補償されました。
派遣会社はブラックで補償するつもりなかったですが、派遣先ベースで支払いがありました。

派遣会社が自腹で補償するというケースは少ないので、派遣先が支払うかどうかです。派遣で働く人自身の法律の知識や交渉スキルは必須です。

Answer 2

即日終了ではなく1ヶ月短縮されたが補償してもらった。