退職経験のある方に質問です。退職の話をして退職届出して引き継ぎ、年休消化と言う流れですが、退職届出してからどのくらいで年…

Question

退職経験のある方に質問です。退職の話をして退職届出して引き継ぎ、年休消化と言う流れですが、退職届出してからどのくらいで年休消化の話や引き継ぎの話を受けましたか？
教えて下さい。この質問した理由としては12月第1週に退職の意向を伝え、第2週に退職願出しました。1月第2週から年休消化したいと希望を伝え、引き継ぎするなら12月以内です。ですが全然受理されたのか、誰に引き継ぎするのか、年休消化する日など正式な話がまだされていません。期間が迫ってきているので他の企業ではどうなっているのか気になったからです。

Answer 1

私は上司に退職の意思を伝えて、退職日、最終出勤日、有休消化を合意してから退職届を提出しました。

Answer 2

退職日は自分で決めればいいし、
年休残からいつまで出勤すればいいか・・・だけでしょ？

引継ぎ云々は会社側が考えること・・・

年休の話はいつからではなく、
〇月ｘ日に退職したい・・・って言えばいいだけ。
それに合わせて業務を。