有給休暇ってよほど大手でもない限り、申請書も何もなく上司に直接話をつけるケースが多いと思いますが、まず了承されることなんてなく、どちらかといえばなんでそんなことを俺にいってくるんだといわんばかりに怒鳴られてやすんでいいわけねえだろ!ぐらいのことを言われ、その後3時間ぐらいは説教ですよね。それが見せしめになって社内で有給なんて申請しようなんて人間はひとりもいませんし、それをおかしいなんて問題視する人もいなくなります。みんな平和に暮らしたいだけですが。うちの会社は病気になっても休めないし病院にも行かせてもらえないし、身内の冠婚葬祭にもいけるかどうかというレベルです。なのでそんな会社倒産しましたが、そのタイミングで辞めて正解でした。仕事よりもプライベート優先が合っています。仕事よりも自分の人生が大事です。仕事より健康、仕事より友達です。見失わないようにしたいですね。
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