解決済み
58歳、共働き世帯です。 この度2社の企業から採用いただきました。しかしどっちか迷っています。 1社は派遣、もう1社は正社員です。■仕事をお金の面で考えると 収入(手取):派遣が300000円、正社員250000円 生活費を差し引くと派遣が130000円、、正社員80000円 これから私の個人的な借金を毎月31000円引くと 派遣が99000円、正社員が49000円です。 これを元手に来年入学金、前期授業料、後期授業料を払います。 ボーナス:派遣は無し、正社員は有り 退職金:派遣は無し、正社員は有り 9月から働くので、10月の給与分から準備します. 来年の1月末まで40万を収め 同じく4月末までに25万~50万を収め 10月末までに25万~50万を収めます。 足りない分は教育ローンを使います、25万円~50万円の意味は 国立は25万円で私立は50万円という意味です。 ■仕事をやりがいや好き嫌いで考えると 派遣:やりたくないけどできる 正社員:やりたい、さらにできる 勤務時間:派遣:夜勤のみ 正社員:日勤と夜勤の2交代 収入面で見ると派遣の仕事が上です やりがいで見ると正社員の仕事が上です 来年子供の進学が控えているのに貯金がほとんどありません。進学資金借入の準備をして来年用意しています。 現実は派遣の仕事だと思っています、理由は収入面でです。 派遣の仕事は やりたくないけど出来る、進学資金も準備しやすい。不安はさほど有りません。 正社員の仕事は やりたいし過去の経験を活かして出来る、だが進学資金を用意の面で不安が有ります。 親として子供のことを考えると収入の高い派遣の仕事をやるべきですが、やりがいの面で考えると正社員のほうが上なんです。収入の低い正社員の仕事に気持ちが行きます。お金の面で苦労するのわかってるのに自分勝手な感情が消せえません、収入で仕事を選ぶのは今の私には仕方ないことでも今ひとつ納得できないところがあります。やりがいとか好き嫌いとか言って楽な仕事を選び、どちらに行けばいいのか、妻にも相談できず自分ひとりで悩んでいます。 こんなだらしない私の背中を押してくださるような厳しいご意見やお知恵をいただけるとありがたいです。
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現在から将来的にまで考えるなら 正社員ですよ。 派遣は目先の収入が多く子供の事を考えているだけであって 自分の将来や福利厚生を考えるなら 正社員だと思いますよ いくらぐらいかはわかりませんが ボーナスも出るのなら そんなに差は出ないでしょう。 確かに派遣でも社会保険は加入出来ますが 正社員程福利厚生は充実してませんし 65歳までは年金の上乗せを考え 正社員で続けるべきです。 仕事のやり甲斐やモチベーションから正社員なら可能でしょう。 お金が無いのですから 今が大変と言うより自分達夫婦の迫っている老後も考えなければいけませんよ。 子供さん達が大学卒業して社会人になって一件落着では無いのです。 貴方達夫婦が資産も無く年金も 少ないでは 結局そのツケが子供に回っていくだけです。 子供が結婚して貴方達に負担がかかる為に孫も影響し…… では負の連鎖です。 老後はなるべく夫婦2人で子供に負担をなるべくかけずに生活する事も 考えるべきだと思いますよ。
今のご年齢とご家庭の状況を考慮すると、 正社員のほうがよろしいかと思います。 月額5万円ほどであれば、生活スタイルの見直し(格安SIMや外食を控えるなど) で数万円は削れるでしょう。 また、お子さんの進学に合わせて奨学金を申し込むのも検討できます。 卒業後、返済をお子さんに負担をさせるのがご意向に沿わない場合、 返済が始まるのが、卒業後からですので、それまでに奨学金の返済額を別途貯めていけばよいことになります。 教育ローンは低いとはいえ、利息が掛かりますので、奨学金も検討してみてはいかがでしょうか。
派遣は派遣です。 正社員に勝る事はありません。 収入で、と言われていますが何かあれば切られてその収入計画もダメです。 正社員で働きながらうまく立ち回る方を模索しないとダメです。 若くも無いのに収入で転職先を決める、まして派遣と正社員でぐらつくなんてあり得ないでしょう? しっかりしてください。
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