50代女性パートです。 職場の所長は私と歳が同じで同姓です。アットホームな雰囲気の職場な事もあり、所長に敬語を使った事は…

Question

50代女性パートです。
職場の所長は私と歳が同じで同姓です。アットホームな雰囲気の職場な事もあり、所長に敬語を使った事はありません。その事で所長に何か言われた事もありません。先日一回り以上年下の後輩と別件で喧嘩になった際、上記に関して、｢はっきり言って常識がない｣｢二人の時はいいが人前では止めるべき｣｢朝礼中その他人前で、敬語を使わず所長に意見するのはどうかと思う｣｢他の大先輩達が所長を敬っているのに、おかしい｣｢仕事が出来ずミスばかりの人はもう少し謙虚であるべき｣等散々言われました。
私はやっぱり常識がないですか？
後輩だって自分の立場を履き違えてますよね？

Answer 1

常識無いですね！

後輩が言ってるのがもっとも！

履き違えてるのはあなたです！

Answer 2

今まで他でも仕事されていたなら
敬語を使う事学んでると思うのですが
何故、敬語を使わないのでしょうか？

やっぱり家の中で旦那や子供と同じ様に話してるのを見ると、こちらが恥ずかしくなるんです。
会社は家の中とは違うよ。とは思います。

後輩注意してくれるなんてありがたいと思います。
だいたいの方は、50歳にもなって、恥ずかしい事を注意できません。

あなたは誰にだったら敬語使うのですか？

Answer 3

はい。常識がなさ過ぎると思います。

昔いた、仕事が平社員以上に出来て、異動してきた店長より長くいるお局パートでも、店長に対してありえない口の効き方だと皆に言われてましたからね

Answer 4

貴方が常識があるかないかというよりも、同じ職場で働く人が違和感を感じてしまうのであれば、改める必要はあると思います。上司部下という関係だから、というよりも、そこが職場だからです。部下から上司に対しても丁寧語、上司から部下に対しても丁寧語、という方が、誰もが居心地がよいと思います。
タメ口＝アットホームということではないですし、後輩はアットホームとは認識していないかもしれません。所長と貴方だけがアットホームで居心地がよいと思っているかもしれないが、他の人たちは居心地悪く白けているかもしれないですよね。

別件でも感情がもつれた時につい出てきた言葉は常に思っているホンネかもしれません。所長が貴方に甘いので、皆なにも言わないけど、もしかしたら貴方以外の人はみんな思っていることを後輩は言ったのかもしれません。そうなるとすぐに是正しないと職場の人間関係は崩壊する可能性があります。後輩は、その機会を与えてくれたということかもしれません。

後輩に対して「自分の立場を履き違えている」と考えるのは、あまりよい結果にはならないと思います。
むしろ、そんなに歳下の後輩にそこまで言わせてしまった自分の行いを見直す方がよろしいかと。