会社の研修期間中で2週間経ったのですが転職したいと考えています 今は雇用保険未加入で年金手帳は提出していません 履歴書に…

Question

会社の研修期間中で2週間経ったのですが転職したいと考えています 今は雇用保険未加入で年金手帳は提出していません 履歴書に会社の名前を書きたくないのですが、転職先にバレてしまうでしょうか？

Answer 1

雇用保険に関して、
手続き自体は、入社から翌月10日までに行えば良いのです。
4／1入社で、雇用保険も4/1付の取得でも、手続きは5/10までに、行えばokです。
入社時点で、雇用保険の加入要件を満たすならば、研修期間云々関係なく4/1入社であれば4/1からの取得で手続きされます。ちなみに、入社後でないと加入の手続きはできませんので。
もし今の時点で入っていなかったとして、あなたがすぐに辞めたとしても、給与が出ているのでその研修の2週間だけであったとしても、1日であったとしても、雇用保険にその期間入れないといけません。
雇用保険の取得の手続きと、喪失の手続きを同時にするということになります。それをきちんとする会社は、まだ良き会社だというか、きちんとされているなという会社。数日だからと何もしない会社は、私なら絶対働きたくありません。
雇用保険に関しては、質問者様のおっしゃる通り、もしかするとその開始は研修後に残った人だけを入れようとしているのかもしれませんが、、、

すでに給与をもらっているとのこと。給与明細ももらっているとのことですが、
今年中に転職して、転職先で年末調整をするとなった時は、その年に転職先以外でうけた収入は、転職先に申告しなければなりませんよね？なので、いまの仕事先の源泉徴収を提出しなければなりません。源泉徴収ちゃんとくれるかな。。。

Answer 2

雇用保険未加入とは、なぜ分かるのですか？まだ1度も給与明細を貰っていませんよね？
あなたは雇用保険には加入しているはずです。
次の転職時に雇用保険被保険者証を提出することになるので、その時にバレます。

Answer 3

就職したのなら4/1付で雇用保険に加入していると思いますが？