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試用期間退職 私は新卒半年で会社を退職し(持病悪化のため)3ヶ月のブランクを経て現在の会社で2ヶ月を終えようとして…

試用期間退職 私は新卒半年で会社を退職し(持病悪化のため)3ヶ月のブランクを経て現在の会社で2ヶ月を終えようとしていますが、事前に聞いていた内容と全くもって異なるため現在辞めたくて仕方がありません。 4月いっぱいまでは試用期間のため辞めるのも容易かと思いますがその場合やはり次の転職は厳しいでしょうか。 さすがにまたニートになるわけにもいかないので悩んでいます。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    持病は致し方ない事情なので、今の会社は短期職歴とみなさず、人物重視で採用してくれたと思います 今度はちょっと痛手を負いそうですね これから書類審査すら通らないことが起こりえる、面接では短期職歴を指摘、説教をされる覚悟がいります 要はなぜ辞めたのか? あなたの求めていたのは何だったのか 何を学んだか どうしていきたいかを正々堂々と語れるなら転職は可能だと思います 退職後すぐに転職活動を始めること。 最初はその気でも自由を手に入れるとやる気がなくなってきてグダグダ過ごしてしまいます その期間が長くなればなるほど首が絞まるので、1,2週間、自己分析しながら休養して 転職活動してください

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