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定年後1年事の契約で再雇用されています、契約書をよく見ると退職になった場合、「退職金を支払う」と記入されてました、

定年後1年事の契約で再雇用されています、契約書をよく見ると退職になった場合、「退職金を支払う」と記入されてました、幾らくらい出るのか就業規則を見て確認来たところ、定年再雇用者は「出ない」となっています、確認する事は容易い事ですが賢い事なのか判断がつきません、どうかお知恵をお貸し下さい。

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1人がこの質問に共感しました

回答(5件)

  • ベストアンサー

    50台です。我々は余り会社に取ってはいてほしくないんですよ。それを置いて貰つて居るのだから贅沢言ったらバチ当たりますよ。

  • 察するとこという【私見ですが】例えば60歳で再雇用となったとしますと 就職から60歳までの勤務になる退職金は60才再雇用を選ばずに退職したその時に払うという事ですが、再雇用となった場合はその雇用期限の時に払いますよ、ただし再雇用期間は計算期間として算入しませんよってことではないでしょうか

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  • 通常版の様式を再雇用者に流用したための修正漏れでしょう。 よくあるケアレスミスです。

  • 定年時に退職金が支給されたのであれば、その後はないのが通例。定年時ではなく継続雇用後である場合もあります。

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