解決済み
内定が出たのですが 月曜から土曜まで1日8時間 と残業20~30時間って法的に大丈夫 たまに日曜出勤があるかもと言ってます
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時間外手当をもらえるなら不法ではないでしょう。 休日(土日のことではない)出勤も手当が出れば問題なし。 うちは多くの人が知っている精密メーカーですが、景気の波に乗ってやってくる新開発時なんかは 22~23時まで+土日どっちか出勤するとすぐ月100時間くらい超えます。 給料なんかちょっとでいいから仕事したくねぇ~というなら、やめておいた方がいいでしょう。 会社の屋台骨を支える仕事に残業無しなんてありえません。
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