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リクルートエージェントからの誤応募、重複申込に関して、

リクルートエージェントからの誤応募、重複申込に関して、先日リクナビNEXTからリクルートエージェントへ申込・面談の予約を行ったのですが、 リクナビNEXTで求人情報を見ている際、誤って面談後に応募予定であった企業へのエントリーおよびリクルートエージェントの申込を行ってしまいました。 二重に申し込んだリクルートエージェントは、エージェントの方に直接相談することで取り消しは可能でしょうか。 また、現在リクナビNEXTの画面では応募履歴無しとあり、エントリー済リクルートエージェント求人の画面に誤って応募してしまった企業が表示されています。 応募方法欄には「リクルートエージェントの転職支援サービス登録完了後、求人への正式な応募手続きを〜」との記載がありますが、 これはまだエージェントに申し込んだだけの状態で、企業へ応募情報は送られていないという認識で良いのでしょうか。 書類等も添削を受けていないため、現在面談を予約しているエージェントの方と相談した上で、後日応募する予定だった志望度の高い企業です。上記の取り消しを行っていただくことは可能なのでしょうか。また、取り消しを行うことは企業へ伝わったり、後日再応募した際の選考に影響しますでしょうか。 こうしたサービスを利用したことがなく、また問い合わせ受付時間外のためどうなるのかが分からず不安です。 見識のある方、何卒ご教示頂けませんでしょうか。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    こんにちは、 よくわかりにくいですよね(笑) リクナビネクスト等(求人媒体)サービスは、大きく分けて3つです。 1.貴方が企業と直接やり取りする 2.リクナビ等媒体運営側のエージェントとやり取りする 3.リクナビ等媒体と提携されるエージェントとのやり取り ※媒体=リクナビネクストやDODAなど・・・ ですので、おそらく投稿者様は現在リクナビネクストに登録し、希望する求人に応募&ポップが出てエージェントにも登録といったところでしょうか。 お伺いする限り、リクルートエージェント経由でなければ応募できない求人へのボタンを押したのではないかと推察されます。その場合は、リクルートのエージェントより後日連絡が来ますので、お待ちください。 その求人は、リクルートエージェントの面談・添削・仲介がなければ、面接や応募まで進めません。 上記の1では、そのまま何の仲介もなくダイレクトで応募となるので、ご注意を

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