解決済み
どなたか教えてください!!友人から質問されたのですが、答えられなかったのでどなたか教えてください。 友人は派遣で今月末で派遣元と派遣先と両方退職します(会社都合)。 そこでは(派遣元と派遣先)10か月働きました。 派遣で働く前は、パートで1年ちょっと働いていました。 派遣の給料が2月13日に発生してから、一週間ほどで離職票がでるようです。 会社都合なのですぐに失業保険が貰えるようで、もらうつもりでいるみたいです。 離職票が届いてからハローワークに登録して、一週間待機するそうです。 実際、失業保険は3月からもらえるみたいな感じです。 そこで質問です。 ①失業保険(約14万円)をもらっている間は、ご主人の扶養になってご主人の保険に入れるのでしょうか? ②4月から自宅で塾を開くそうですが、その間も失業保険は貰えるのでしょうか? ③もし失業保険がもらえなくても、就職お祝い金のようなものはもらえるのでしょうか? わかりにくい説明ですが、ご回答よろしくお願いいたします。
補足ですが、奥さんは派遣健保に加入していたので、ご主人の扶養には入っていなかったそうです。
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「ご主人」というのはその友人の方のご主人という解釈でいいんですよね? また、「保険」というのは「健康保険」のことですよね? その場合は、今までどこの健康保険に加入していたか分かりませんが、 退職するのであれば自動的に「国民健康保険」に自分ではいるか、 世帯主の扶養に入ることができますので、 負担を考えればご主人の扶養に入るのが得策だと思います。 (なぜ今まで扶養でなかったのかが謎ですが…) 2については、収入を得る手立てが発生した時点で失業保険が得られる 対象からはずされます。例えバイトであっても同じなのでNGです。 3については、「再就職手当」のことですよね? その場合は、給付期間を半分以上消化している状態なので、 受け取ることはできません。 あと、一点心配なのは、派遣として働かれていたとのことですが、 そもそも「雇用保険」には加入されていたのでしょうか? これに入っていないと、失業保険も再就職手当ても もらえませんので確認してみて下さい。
なるほど:1
扶養のことは勉強不足で・・・・どなたか他のかたお願いいます。 ②と③の回答。 塾を開くということは、独立ということですよね。 失業保険は、就職する意思があり、いつでも働ける状態にあり、かつ就職先を探していてみつからない場合に支給されるものです。 よって、独立するのであれば、上記事柄に該当しないため、残念ながらなにも支給されません。
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