ミラエールと通常派遣について。 閲覧ありがとうございます。 この度事務職に就職を考えており、ミラエールに応募した…

Question

ミラエールと通常派遣について。

閲覧ありがとうございます。
この度事務職に就職を考えており、ミラエールに応募したところ内定をいただきましたが、給与が低い面で悩んでおります。
形としては正社員ですが、実際の仕事は派遣社員と変わらないそうで給料も派遣で働くよりも低いです。

ミラエールのメリット
・正社員としての雇用
・事務職として働ける
・福利厚生が整っている
・契約が解除された後もすぐに仕事先を探してくれる
・賞与がある(ほんのわずか)
・昇給がある(基準は不明)

ミラエールのデメリット
・給料が低い
・職場が選べない

メリットの方が多いのですが、給料が低いことが気になります。
これなら派遣で働いた方が貰える給料も多いのかなと…20代後半ですが、将来的には資格取得とスキルアップをしていきたいと考えております。

ミラエールで働いたことがある方、また見てくださった方はどちらを選ぶべきだと思いますか？参考にさせてください。よろしくお願いいたします。

Answer 1

もしかすると回答が遅いかもしれませんが参考程度に見て下さい。
現在、ミラエールで働いて1年半になります。
そして同時に転職活動もしており、転職先が決まったらミラエールもやめる予定です。
実際に働いているのでお答えさせていただきます。
形としては正社員ですが、実際の仕事は派遣社員と変わらないそうで給料も派遣で働くよりも低いです。

→そうですね。手取りは私の場合15万ですね。低いです。中々、昇給もないので、、、。
・正社員としての雇用
→正社員としての雇用ですが派遣先からしたら「派遣社員さん」としての扱いです。なのでそこら辺のギャップはあるかもしれません。

・事務職として働ける
・福利厚生が整っている
→実際、社保完備ですし、交通費も支給してくれます。でも、それぐらいしか感じません。
・契約が解除された後もすぐに仕事先を探してくれる
→私は今の派遣先でずっと働いているので分かりませんが、ほかのミラエール社員で、解除された後、すぐに紹介して頂けたそうです。
・賞与がある(ほんのわずか)
年1回の1か月分です。
・昇給がある(基準は不明)
→派遣先さんの評価に基づきますが、昇給はいまのところ私にはありません。

ミラエールのデメリット
・給料が低い
・職場が選べない
→そうですね。幸いにも私はいいところで働かせていただいています。運ですね。
私としては、給与が低いことよりも、実際派遣社員としてなのでやってる業務はあまりやりがいが無いと感じました。（あくまで私の意見です。）
実際、派遣先の正社員として雇用されるために日々頑張っているミラエール社員もいます。
私も秘書検定2級の資格も取得しました。

ようは自分のモチベーション次第ですね。

給与重視なら派遣社員でいいと思います。ですが、実際ミラエールはカウンセラーさんもいて精神的にも私は支えていただいてます。
ですが、わざわざミラエールの無期雇用派遣でなくても正社員ととして転職活動をするもの1つの手だと思います。
あくまでご参考程度に見てください(^▽^)/

Answer 2

頑張って就職しよう！
派遣なんて使ってちゃ本当に勿体ないです！
20代で採用確率はかなり高いです。
それなのに派遣なんてやっていたら、貴方の今後の人生が苦労でいっぱいになります。

今はコロナで大変ですが、それでも就活しながら派遣を利用してやりましょう。
派遣なんかに固執してはいけません。
お互い頑張りましょう！

派遣と正社員の大きな違いは、会社にとってのお金の使い方です。
正社員は人件費として計上されますが
派遣は人件費として計上されずただのラーニングコストにしか過ぎません。
だから、コロナ等ピンチの時はすぐに切られても文句は言えませんし、守ってくれません。
正社員は最初は辛いです、派遣より手取りが減ることはあります。
ただ、スキルアップ、昇進、長くいることの信用度によってもたらされる昇給、ボーナス
これによって給与は確実に派遣よりあがります。
短い間しか企業にいられないのは、とてもよくないことです。

派遣は利用するものであり、固執してはいけません
就活頑張りましょう！