転職を5回経験している者です。
ゲーム業界に特化しているサイトがあったとしたら、それは使っちゃいけないやつです。
大手の転職サイトをご利用ください。
採用する立場で考えてみてください。
優秀もしくは相応の人材を採用する場合、なるべく多くの人から選びたいと考えます。
そのためには、より多くの人材が集まるサイトで募集する以外に方法はありません。
さらに、異業種経験を持った人材も好まれますので、そのためには多種多様なジャンルが混在する母集団が必要です。
もういちど、表現を変えて書きます。
こと転職において、ニッチなサイトは役立たずです。