転職に関する悩みです。 30歳前半、妻有子無。 現職：大手電機子会社勤務。年収700万。全国転勤有り。 …

Question

転職に関する悩みです。

30歳前半、妻有子無。

現職：大手電機子会社勤務。年収700万。全国転勤有り。

転職先候補：大手重機械メーカー本体。提示年収580～640万(残業代込み)。転勤無し。

全国転勤無しで年収ダウンを受け入れるか悩んでます。あなただったらどうしますか？
皆様の「自分だったら」というご意見を伺いたいので、理由も含めて教えてください。

Answer 1

現状下がるのは仕方ない。その後同等、もしくは以前より上がる可能性がある会社なら入るかな。もちろん子供生まれたあとの休日、退社時間も重視します。

Answer 2

全国転勤したくないという理由であれば、転職しますね。

私も30代前半で転職を経験していますが、年収が約100万円もダウンしました。

しかし、前職は、関東本社のメーカーで、約3～5年毎に全国各地の工場を転勤する仕事だったので、生活基盤が安定せず、勤務地も田舎が多くで、ムラ社会の生活が精神的に苦痛でした。
関西本社のメーカーへ転職してから、年収が約700万円ほどに下がったものの、関西都市圏に定住出来るようになったので、生活環境に満足しています。
また、残業も約60時間/月⇒約30時間/月に減ったので、労働環境も良くなりました。

年収アップが目的だったら、転職しませんけど、年収以外の理由があれば、転職すると思います。

お金以外の価値観（勤務地、残業時間など）も重要だと思いますよ。

Answer 3

転職しないです。

そもそも仕事内容が分かりませんが、転職して新しく仕事を始めるのは凄く無駄があり、ストレスも半端ないです。

技術的な仕事内容が全く同じだったとしても
事務的作業や会社特有のルール、人、場所、すべて覚えなおしです。

入ってみたらブラックだった、というリスクもあります。

今の会社の方が、将来業績が下がり潰れそうだとか、パワハラが多いとか、ブラックだとか、他に理由があれば転職を考えるべきだと思います。

Answer 4

転職しない。
条件が悪い。