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転職先でサービス管理責任者の研修を受ける予定なのですが、その為には実務証明書が必要です。

転職先でサービス管理責任者の研修を受ける予定なのですが、その為には実務証明書が必要です。現職に退職届を提出する際、同時に請求すれば良いのでしょうか? なんだか気まずくて… 経験者の方いますか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    研修受講申し込みには実務経験証明は不要です。 事業所推薦があればOKです。 実際の配置の際には必要だし、細かく査定されます。 だから・・今もらってもあまり意味はないですが・・いつ頼んでも気まずさは同じだと思いますよ。 どんな業務だったかなど、サビ管に求められる実務に沿ったものがいるからね。

    なるほど:1

  • 管理者をしています。 転職先での研修なら実務証明を書いてもらってから退職が良いと思います。 後から郵送してもらったり、期限が不定だったり、トラブルの元です。 転職の際にも必要かと思われます。 横浜市の場合、研修申し込みの際、就労中であれば、実務経歴書は必要ないと明記されていました。

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    なるほど:1

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