解決済み
社会保険と雇用保険の条件とメリットをそれぞれ教えて欲しいです。
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知恵袋ユーザーさん
社会保険とは、健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険の総称のことですが、何を質問したいのでしょうか。
ID非表示さん
保険料は会社が半分払ってくれる。 厚生年金は国民年金より多い。 雇用保険は自分じゃ掛けらんない。 社保完備じゃない会社はクズの証拠。 「本当は年金なんか払いたくないんだけど、お前らのために仕方なく払ってるんだ」と従業員の前で平気で言い放つクズ社長は、オレの前職の社長。
yam********さん
雇用保険は確か4時間以上の勤務で入れます 1年以上勤務すると、受給用件がもらえます。 社会保険 厚生年金 と 協会健保(健康保険)ですが。6時間勤務で入れます。 短時間勤務でも入れますが要件があります。厚生年金がメリットがあります。 普通に国民年金に入るより金がふえます。
なるほど:1
xp2********さん
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カテゴリ: 労働条件、給与、残業
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