転職を考えているんですけど残業平均10時間ってのはうそのところが多いですか？

Question

転職を考えているんですけど残業平均10時間ってのはうそのところが多いですか？

Answer 1

そんなことはないですが、仕事を覚えてきて要領よくこなせばとかそいういう条件が付くところもあると思います。
そのへんはよくよく確認する必要がありますが、あまり聞き過ぎると印象が悪くなるので慎重に聞きましょう。
基本的に休日数が少なめの会社、有給をあまり消化できそうではない会社は残業も多くなる傾向にあるのではないかなと思います。あと休日数が少ないくせに給料が低い会社。効率悪い働き方をしているか、働いても稼げない会社。当然残業しなければならないことが出てくるでしょう。
なんか微妙だなぁってところは全部怪しいと思いますよ。固定残業代とか、裁量労働制とかね。
ただ一概には言えないです。固定残業代払っててもホワイトな会社もあります。

Answer 2

そんなことはなくそんなもんだと思います

Answer 3

嘘は言っていないと思います。
各企業、何らかのデータを根拠にしてそう記載しております。

例えば、繁忙期である２か月間は月60時間の残業、
それ以外はノー残業であれば、年間での月平均は10時間となります。

また、みなし残業制度を導入していて、
超過分の月平均が10時間という可能性もあります。

いずれにせよ、気になる点は面接にてしっかり聞いた方が良いです。

そこで答えを渋ったり、ヘンテコリンな根拠で10時間といってきたら、
その会社に入ることは止めておいた方で良いです。

Answer 4

「多いかどうかの傾向」を探り尽くすことに意味はなく、

＊実際には30～50時間ある

…と想定したうえで応募を考えるに越したことがないです。

「働き方改革」とか何とか言っても、いま日本の中小企業が企業間競争にうちのめされないためには、結局は「社員に泣いてもらう」企業体質なことがまだまだ多いんです。

採用されてから頭を抱えて困り果てるのでは遅いだけに、求人個々に「ウソでも構わないか」どうかの問題…