社員契約書に決定給与は残業60時間含むと書いていましたが、 これは法律上、月60時間までの残業代は給与の中に含まれ、 …

Question

社員契約書に決定給与は残業60時間含むと書いていましたが、
これは法律上、月60時間までの残業代は給与の中に含まれ、
会社は支払う必要がないという事ですか?

Answer 1

そうなります。

ただ、60時間残業しなくても、減らされません。
また、60時間を超えた残業代は、支払われるはずです。

会社が支払う必要がない、
という解釈は間違いで、
会社が予め、その分を給与として支払っている、
という解釈が正しいです。

（60時間超過分がちゃんと支払われるのかは
確認したほうがいいです。
書面に記載が有れば、OKです。）

Answer 2

ほとんどの会社がこんな感じ・・・・・・そして裁判沙汰

Answer 3

そうです。