現在退職を考えており、会社を10月末までして有給消化し12末付けの退職（ボーナスはもらう）と考えていました。

Question

現在退職を考えており、会社を10月末までして有給消化し12末付けの退職（ボーナスはもらう）と考えていました。その旨を上司に話をしたら10月末ではなく9月末まで仕事をして11月末退職に出来ないかと言われました。理由は今会社の業績がよくなく、在籍していてもボーナスが出るかわからないのと10月頭に会社全体の人事発令があり、人員配置から10月末に新たに人事発令を出すのが厳しいからというのが理由との事。みなさんならどちらを選びますか？ちなみにボーナスは10万あるかないかです。

Answer 1

もちろん、いつまで働くかを決めるのはあなたの権利です。
ただ、もし会社にお世話になって、親身に会社のことを思うのであれば、耳を傾けるべきかもしれませんね。
もし今後同じ業界で生きていくなら、協力したいという気持ちもわかりますし、権利は権利で行使する、という気持ちもわかります。